设备经理
职位大类: |
其他类 |
职位小类: |
其他 |
经验要求: |
三年以上 |
学历要求: |
大专 |
月薪待遇: |
15000-19999 |
招聘人数: |
1 |
性别要求: |
男 |
年龄要求: |
不限 |
更新时间: |
2023-10-19 |
有效日期: |
长期有效 |
职位描述
岗位职责: 1、在供应链副总领导下,负责全厂设备和系统的检修维护工作,是本部门的第一安全责任人; 2、负责检修维护专业技术管理、负责物资及检修工器具管理工作; 3、负责制定本部门的培训计划,并组织实施,提高全体部门人员的业务技术水平,并定期进行考核; 4、指导各专业工程师技术工作,为运行、检修人员提供技术支持; 5、负责编制全厂的设备大小修施工计划、材料计划; 6、督促设备使用部门定期巡视设备,及时消除缺陷,使设备经常处于完好的状态; 7、组织开展技术革新活动,认真总结经验教训,积极推广新技术、新工艺,不断提高检修质量和劳动效率; 8、根据公司下达的费用指标和经济指标,加强设备检修维护成本管理、备品备件管理、定额管理; 9、完成上级交代的其他工作。 岗位要求 1:具备良好的团队管理能力,吃苦耐劳,有较强的工作抗压能力。 2:有3-5年的工厂设备管理经验,具备对高压配电房,集中压缩空气供气,集中工业压力供水系统的管理经验。 3:能对各类生产设备包括压铸,注塑,挤出机造粒机,五金数控,CNC加工中心等机械,电气,液压系统的分析维修和精通精益设备及TPM设备管理方法:。 4:熟悉设备台账、设备点检、资产盘点、维修指标分析量化及对行车,电梯等特种设备的管理要求,精通工厂水电气流程设计和配电设计及安装。 5:需要有低压或高压电工证。 6:年龄30-45周岁,机械相关专业,专科及以上学历,有电工证,有8年以上机修、电工维护工作经验,且5年以上管理工作经验优先。 7:熟练使用办公软件及管理信息化软件,具有建立生产管理制度和培训的能力,良好的口头及书面表达能力。
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