研发经理

职位大类：	技术/研发类	职位小类：	项目主管/研发部经理
经验要求：	十年以上	学历要求：	本科
月薪待遇：	15000-19999	招聘人数：	1
性别要求：	不限	年龄要求：	40以上
更新时间：	2023-10-19	有效日期：	长期有效

职位描述

职责描述： 1、 全面负责公司研发部工作，提供研发发展战略和产品研发技术路线； 2、 组织制定年度产品研发计划，指导、参与并完成产品的需求分析和概要设计，组织并参与技术攻关； 3、管理研发部日常事务，负责产品方案制定和审核、组织评审、进度安排、监督执行等工作； 4、 负责部门间工作协调、部门内部人员考核，中长期工作计划和工作规划制定，研发工作流程的制定和实施； 5、负责研发团队的搭建与整体研发能力的提升任职要求： 1、具有机械专业本科以上学历。 2、年龄35-45岁，身心健康。 3、熟悉项目专业技术业务，具有提出关键技术课题，组织研究并付诸实施的能力和水平。 4、熟悉本行业技术标准，能对项目\\\\工艺方案的评审提出独立意见，能结合应用不同的工艺技术，使项目\\\\工艺方案科学、经济、合理。 5、具有较强的技术领导和技术决策能力，能组织有关工艺技术人员处理好生产中出现的工艺技术问题，并有独立解决重大工艺技术问题的能力。 6、具有总结工艺技术实践经验，并从理论上提高，进而达到科学规范水平的能力。 7、有强烈的事业心和责任感。 8、在制造业从事研发工作10年以上，在1000人上规模企业担任研发经理岗位3年以上，具有管理30人以上团队能力。 9、花洒工具、园林工具、卫浴、户外用品行业优先。