公司介绍
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- 初级产品经理(苏州)(J10526)
- SQE工程师
- IT基础架构工程师
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- 电子软件工程师(J10420)
- 城市经理(兰州)(J10520)
- PMC经理(J10513)
- 工业设计师(J10398)
- 注塑工程师(技术员)
- 区域经理(福建)
- 设备维修技术员
- 区域经理(深圳)(J10506)
- ERP系统工程师(J10511)
- 区域经理(温州)
- 区域经理(金华)(J10501)
- 城市经理(惠州)(J10496)
- 区域经理(海外)
- 城市经理
- 城市经理
- 城市经理
- 客户经理(济南)
- 区域经理(广州)
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- 客户经理(扬州)
- 客户经理(淮安)
- 客户经理(宁波)
- 客户经理(杭州)
- 客户经理(昆明)
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- 客户经理(郑州)
- 区域经理(昆明)
- 区域经理(成都)
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- 区域经理(哈尔滨)
- 区域经理(沈阳)
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- 工业设计师
- 研发经理
- 电子软件工程师
- 测试工程师
- 产品经理
- 产品经理
- 外贸经理
- 外贸经理
- QA工程师
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- 产品工程师
- 产品经理
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- 销售工程师
- 质量中心总监
- 城市经理
- QA客诉专员
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- 风叶、风道研发工程师
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- 区域销售经理(国内)
- 城市经理
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- 城市经理
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- 外贸经理
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- 安规测试工程师
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- 拓展主管(上海)
- PE工程师(装配方向)
- 城市经理(上海)
- 区域经理(郑州)
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- 区域经理
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- 客户经理
- 技术经理
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- 机修工
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- 精雕机技术员
- 项目工程师
- 线切割技术员
- 巡检员4千到6千
- 设备经理
- 研发工程师
- 质检员
- 生产总监/生产经理
- 雕刻机技术员
- 研发助理
- 设备工程师
- IE工程师
- 品质工程师
- 销售经理
- 车间主任
- 模具设计
- 模具主管
- 采购专员
初级产品经理(苏州)(J10526)
职位大类: | 国内销售 | 职位小类: | 内销业务员 |
经验要求: | 一年以上 | 学历要求: | 大专 |
月薪待遇: | 8000-9999 | 招聘人数: | 若干 |
性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 不限 |
更新时间: | 2023-03-21 | 有效日期: | 长期有效 |
职位描述
工作职责: 1.产品定义:根据产品规划、品类路标,主导市场机会相对明确、竞争态势一般的现有品类或简单改型产品的定义,熟悉客户需求,熟悉主要参数,能够对产品规划、配置和设计风格提出准确的定义,确保产品的竞争性; 2.产品实现:组织并作为核心成员进行细化市场需求,验证需求/规划来进一步明确产品定义;独立跟进产品实现过程,向项目团队沟通传达并解答常规问题,监控产品开发过程中的贯彻实施情况,发现问题并及时沟通; 3.上市管理:根据产品上市计划,及时、准确提供简单改型产品上市所需要的各类文件、样品、档案等,并跟踪使用情况,发现问题及时调整。能够及时收集产品上市过程的有关数据,并反馈给相关人员; 4.产品生命周期分析:收集己上市产品销售数据并进行趋势分析。分析产品的竞争力(批发价,性能优劣势,质量口碑),定期输出己上市产品的绩效表现数据或报告,大致判断产品所处的生命周期阶段及其特征,为产品生命周期管理提供支持; 5.产品生命周期管理:通过内部访谈、市场调研等手段,收集市场反馈信息,计算市场反应各项指标及其变动趋势,对照产品生命周期各阶段特征,检验产品市场反应与规划的一致性; 6.流程规范:理解与工作相关的产品管理流程、制度,技术规范和工作标准,能够清楚的叙述工作需要遵循的流程、制度规范和技术标准,掌握流程制度、技术规范和技术标准的关键环节,能够独立的严格按照流程、制度和标准规范的要求开展工作,无违规事件和行为。收集反馈产品管理流程、制度、技术标准执行过程发现的问题,提出的可操作的优化改进建议; 7.知识总结与分享:主动对自己成功/有效的工作技巧、心得体会,和/或失败的教训进行系统化的总結、反思和改进,并通过 “专题研讨会,经验交流会、沙龙及讲座、手册、案例、个人经验总结”等模式与他人实现共享,保证知识经验的积累。 任职资格: 学历:大专及以上学历 专业:理工科专业、市场营销相关专业 工作经验:1年以上产品管理、市场管理或研发设计经验、优秀院校毕业生 专业能力:具备基本的商业思维和意识,对研究市场和用户有兴趣,能接受不定期国内出差 管理能力:较强的逻辑思维和沟通表达能力