人事专员
职位大类: |
其他类 |
职位小类: |
其他 |
经验要求: |
三年以上 |
学历要求: |
大专 |
月薪待遇: |
面议 |
招聘人数: |
1 |
性别要求: |
不限 |
年龄要求: |
不限 |
更新时间: |
2015-02-04 |
有效日期: |
长期有效 |
职位描述
职位职能: 人事专员
职位描述:
职位描述:
1、负责各分公司/办事处人员招聘、入职、转正、调岗、调薪、离职等异动工作的综合管理。
2、负责集团总部与各分公司/办事处各项制度以及信息的上传下达;负责各分公司/办事处人员档案信息的录入、更新;负责劳动合同的签订与管理。
3、负责分公司/办事处人员异地保险等工作。
4、负责分公司/办事处人员薪资的核算。
5、负责负责分公司/办事处员工关系的管理,负责办事处助理人事工作的监督与指导。
6、负责协助集团总部招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新,推进招聘工作的开展。
7、负责领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理或人力资源相关专业,持有人力资源相关资格证书者优先;
2、年龄25-35岁,三年以上工作经验。
3、了解人力资源各个模块,并能独立操作某两个模块工作。
4、具有优秀的语言和文字表达能力,良好的沟通、协调能力,较强的策划、计划、组织、执行能力,善于观察分析;
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